Dyskryminacji wiekowej nie ma (jest wręcz prawnie zakazana). W każdej ang. firmie jest 'dziadek zakładowy’. Ogólnie to trudno o pracę z takimi 'kwalifikacjami’, ale jak już znajdzie to jeśli tylko będziesz w stanie wytrzymać tempo w fabryce / wyrabiać normę przy pakowaniu to wiek nie ma nic do rzeczy.